兴安选煤厂党总支把创新讲党课方式作为提高“三会一课”质量的沉要抓手,注沉全员性、矫捷性和多样性,让党课讲出了特色和实效。
这个厂党总支扭转以往由党支部书记一人讲党课的固定模式,针对分歧岗位党员的需要,采取因人施教的步骤,改由厂班子成员、支部书记、优良共产党员代表点对点与基层党支部对接讲党课,极大地满足了分歧档次党员受教育的需要。同时,大力奉行党员轮流上讲台讲“微党课”造度,基层辅导班子讲业务党课,党幼组长和通常党员讲专业技术党课,将出产经营工作好的经验做法纳入党课内容实现共享,让更多通常党员成为党课的主角。
结合工作现实,该厂将党课阵地从室内转移到室表,把讲堂设置在出产作业现场等党员集中的场所,做到哪里有党员,哪里就有党课,矫捷发展党课。同时,借助微信公家号、进建强国等载体为基层倒班党员送去“网络党课”,疏导党员上好思政教育党课,提升思想境界,以现尝试动践行干事创业担任,此举得到了党员干部的一致好评。
此表,该厂还创新使用新媒体、网络等大局,为党课注入了新的活力,通过“远程教育+党课”的方式,组织党员进建党的二十大心灵、省第十三次党代会心灵、《中国共产党支部工作条例(试行)》等沉大理论知识的全覆盖。组织党员旁观《楷模》《党课开讲啦——黑龙江精品党课展播》等,一场场“视觉大餐”将楷模的力量渗入到每名党员干部的行为中,进一步提升了党课质量,确保党课融入日常、做在时时,切近现实、获得实效。