矿区保卫处党委萦绕党建工作,发展党纪进建教育,加强党支部尺度化建设,持续推动“红色领航工程”,推进了企业治安保卫工作高质量发展。
保卫处党委宽泛发展猛进建活动,在进建高低真功夫。通过中心组进建、“三会一课”、座谈会等大局,结合工作现实,组织党员干部选取“线上+线下”相结合的进建模式,进建了《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党纪律处罚条例》等文件,学懂弄通文件心灵,加强工作信心,提升政治理论水平,切实提高党员干部政治理论素养。
保卫处党委积极发展基层党组织活动,加强基层党建工作。加快推动互联网+党建、“三联三化”、尺度化党支部建设,推动党建工作向纵深发展。充分利用信息化平台,组织党员进建党的创新理论系列党课,积极推动全处各级党组织党建工作;愕匙橹逊⒄埂拔搴谩钡持Р看唇ɑ钭魑恋,充分阐扬基层党组织的战斗碉堡和党员前锋圭表作用,党员在工作中打前阵、当前锋、做表率,为职工人民设置楷模。2024年下半年,党委中心组进建6次,钻研4次,辅导班子成员到党建联系点领导工作4次,评比出10名“五星”党员。
保卫处党委对峙把“红色领航工程”与企业安全出产经营、鼎新发展不变等现实工作进行深刻融合,萦绕中心、服务大局、科学组织、强力推动,切实做到“两手抓、两不误、两推进”。凸起治安保卫工作沉点,发展“拆窗破网”、买通消防性命通路、高层构筑表墙保温资料、电动自行车等消防安全隐患专项整治行动,查出各类火险隐患325件,下发隐患整改通知书32份,已全数整改结束。对煤炭出产建设单元发展民爆物品安全专项查抄,查出各类安全隐患83件,全数关合整改,为企业高质量发展提供安全保险。